支社長と言う「役割」を果たす - 俺のバランスシート

皆様、こんにちは。
「未知を道へ変えていく」、株式会社MAP経営　福岡支社の田中です。

昨日までの２日間、広島県内を社長の浅野さんと、合計７件のお客様を訪問しました。

いま勢いのある事務所、これから頑張ろうとしている事務所、ちょっと元気が無い事務所と様々でしたが、ご縁あってお付き合い頂いていますので、どんな状況下であれ、「私がその事務所のお役に立てる仕事をしよう！」と改めて気持ちを強くした２日間でした。

今日も広島市内で仕事をして、夕方福岡に戻ります。

さて、昨日のブログで、私が最近になって「人を上手く使うように成り始めた」ことを書きました。

「社長になる」という目標から逆算して考えてみたら、「それではダメだ」と気が付いたと書きました。

しかし、それ以外にも、理由があるなと思っています。

それは「支社長という"役割”」。

"役職” ではなくて "役割” です。

これは、浅野さんから全社会議などを通じて教えてもらったこと。

「支社長と言う "役割” を果たそうと思って動こう」と考えると、自分だけではなくて、他メンバーや支社として成果を上げるために！と思えるようになりました。

”役職” と考えるとプレッシャーにも感じますが（粋に捉えるタイプでもありますが）、“役割” と考えると、肩の力が抜けて、より一層 "支社長”としての仕事を全うできている気がします。（もちろんまだまだですが・・・）

さぁ、今日も広島市内で、頑張るとしますか！

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◎弊社代表、「未来をつくる経営者　浅野泰生のブログ」

◎弊社取締役、「安江のブログ」

◎顧問先の年商を2年で2倍にするMAS指導成果のつくり方（10月18日／広島）

◎今回は「プレゼン」がテーマ！西日本支部MAPサロン（11月11日／福岡）

◎アライアンス企業／アチーブメント株式会社様開催セミナー（10月21日／福岡）

　組織を一枚岩にする採用と育成技法－時代を勝ち抜く！強いチームの作り方

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